Program Pengembangan Officer – Cabang Surabaya

Tentang Posisi

Officer Development Program (ODP) merupakan jalur karier strategis yang dirancang untuk mengembangkan talenta muda menjadi pemimpin masa depan. Program ini berlokasi di cabang Surabaya dan memberikan pengalaman nyata dalam melayani klien korporat serta komersial berskala nasional hingga internasional.

Tanggung Jawab Utama

• Mengikuti pelatihan intensif di bidang pelayanan, pemasaran, dan manajemen.
• Berpartisipasi dalam rotasi lintas divisi strategis untuk memperoleh pemahaman menyeluruh tentang operasional perusahaan.
• Memberikan dukungan kepada tim dalam proyek‑proyek yang melayani klien korporat dan komersial.
• Berinteraksi dengan mentor profesional untuk mengasah kemampuan analisis dan komunikasi.

Profil yang Dibutuhkan

• Lulusan D3, S1, atau S2 dengan IPK minimal 3,00.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan analisis yang baik.
• Fresh graduate atau memiliki pengalaman kerja maksimal 2 tahun.
• Bersedia ditempatkan di cabang Surabaya.

Keterampilan yang Dibutuhkan

Yang Kami Tawarkan

• Gaji kompetitif antara Rp6.500.000 – Rp8.000.000 per bulan.
• Pelatihan intensif dan pendampingan mentor profesional.
• Kesempatan rotasi di berbagai divisi strategis.
• Jalur percepatan karier hingga posisi manajerial.
• Lingkungan kerja profesional dan kolaboratif.