Supervisor Training – Pengelola Program Pelatihan

Tentang Posisi

Supervisor Training bertanggung jawab menyusun, mengelola, dan mengevaluasi program pelatihan yang selaras dengan kebutuhan PT Stars Global Resources Indonesia. Posisi ini berperan penting dalam meningkatkan kompetensi karyawan melalui analisis kebutuhan pelatihan dan pengembangan materi yang efektif.

Tanggung Jawab Utama

• Melakukan Training Needs Analysis (TNA) untuk mengidentifikasi kebutuhan kompetensi.
• Mengembangkan materi, modul, dan metode pelatihan yang relevan.
• Memimpin pelaksanaan program pelatihan serta memberikan coaching dan mentoring kepada tim trainer.
• Memonitor dan mengevaluasi efektivitas pelatihan, menyusun laporan, dan memberikan rekomendasi pengembangan.
• Berkoordinasi dengan seluruh departemen untuk memastikan program pelatihan mendukung pencapaian target perusahaan.

Profil yang Dibutuhkan

• Pendidikan minimal S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
• Pengalaman minimal 2 tahun di bidang Training, Learning & Development, atau posisi sejenis.
• Pengalaman sebagai trainer dengan fokus pada pengembangan soft skills.
• Memiliki kemampuan leadership, komunikasi, coaching, dan mentoring yang baik.
• Attitude positif, mampu bekerja cepat, dan memiliki sertifikasi TOT Level 3 (nilai tambah).

Keterampilan yang Dibutuhkan

• Analisis kebutuhan pelatihan (Training Needs Analysis).
• Desain dan pengembangan materi pelatihan.
• Coaching dan mentoring.
• Evaluasi efektivitas pelatihan.